À Luz do dia internacional da mulher
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À Luz do dia internacional da mulher, pediram-me para dar a minha opinião sobre a igualdade de género na perspectiva da sabedoria da Cabala.
Para começar, a ideia de comparar homens e mulheres é tão errada como comparar as maçãs e as laranjas. A Natureza projetou homens e mulheres como criaturas diferentes, biologicamente e psicologicamente. Assim como os nossos corpos funcionam de formas muito diferentes, também pensamos, sentimos e percebemos o mundo de forma diferente.
Portanto, a tentativa de tornar homens e mulheres um e o mesmo é completamente antinatural. Ao tentar julgar homens e mulheres pelos mesmos padrões, e equalizar-los tanto quanto possível, é como se nós estamos tentando "consertar" a natureza. E a natureza não precisa de conserto.
Em vez de tentar nivelar as diferenças entre homens e mulheres, temos de aprender a aceitá-las. Devemos visar a harmonia - não a igualdade. Isto é, temos de melhorar a nossa visão sobre a igualdade entre homens e mulheres para uma abordagem mais holística, para ver como são precisamente as nossas diferenças que nos tornam capazes de complementar uns aos outros para criar harmonia.
Toda a natureza funciona dessa forma - as qualidades únicas e opostas são tecidas em conjunto para criar vida - mais e menos, contração e expansão, calor e frio, refluxo e refluxo, macho e fêmea. Na verdade, penso que isto é algo que as mulheres compreendem muito melhor do que os homens, uma vez que são geralmente mais sensíveis à natureza do que os homens.
No nível prático, não estou a dizer que homens e mulheres não podem servir nos mesmos papéis da sociedade. Exemplos como Margaret Thatcher e Angela Merkel provam que uma mulher capaz pode encontrar-se numa posição tipicamente ocupada por um homem. No entanto, colocar uma mulher numa determinada posição só porque faz as coisas parecer mais "iguais" é uma tolice e não vai fazer nada de bom para a sociedade.
Por exemplo, quando um comité de direcção é solicitado a ter uma quantidade igual de homens e mulheres em nome da " igualdade," é uma percepção infantil da igualdade que visa o politicamente correcto e não os resultados óptimos. Um Comité de direcção poderia ter uma maioria de homens ou uma maioria de mulheres, dependendo do que a comissão precisa de alcançar, e o que cada pessoa traz à mesa - não como podemos fazer um cartaz de igualdade.
A sociedade ocidental precisa de mais educação sobre a forma como vários sistemas da natureza alcançam harmonia quando as diferenças se vir. Então, vamos ver que o que devemos procurar na sociedade é complementação mútua, o que significa destacar as qualidades únicas dos homens e das mulheres, e tecelagem-los juntos para alcançar o melhor de ambos os mundos.
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Crédito imagem: Pixabay